很多加盟美容院都面临者找不到合适的院长，或者说，院长不知道如何去开展工作，如何管理好美容院。这是由于很多加盟美容院缺乏美容院经营管理经验，面加盟总部扶持结束以后，美容院院长就应该负起责任来。可以说，加盟美容院的院长既是美容院的经营管理者，也是美容院的技术导师，是美容院的精神动力，院长在美容院的经营中起着至关重要的作用，那么，美容院院长究竟有哪些职责呢？
1、要全面贯彻执行美容院加盟总部的经营策略，掌握公司的经营理念，及时制定美容院的经营目标和策略。对每天，每个星期，每一个月，每一个季度，每一年都要有明确的目标，及时总结工作中存在的问题，发现工作中的宝贵经验，扬长避短，改正问题，发扬有点，争取做的更好。
2、做好美容院的顾客管理，能够详细了解美容院顾客情况，做好美容院的顾客档案管理，定期组织美容师和顾客进行沟通，节假日督促员工跟顾客联系，发问候短信，发电子邮件等方式跟顾客保持紧密的联系。持续开发新客源，稳定老客源！
3、定期做好美容院促销活动方案策划，例如节假日等重大节日，制定相应的促销计划。或者及时炒作美容院的新产品，新项目，可要求美容院加盟总部的专家前来坐诊，让顾客经常保持新鲜感。
4、组织好每周的例会，全面贯彻不同阶段的经营方针及销售策略，针对出现的问题及时解决，对员工的月业绩情况给予奖评。布置下月目标及工作安排计划，协助员工达成目标，以及提升员工的专业技术和销售能力；
5、对美容院产品，美容院项目的管理，建立美容院产品、美容院消耗品的明细和清单，并及时保持产品的充足，确保美容院能够及时政策运营。
6、做好美容院的员工管理，分配好每个人的工作岗位和工作职责，对考勤，人员配置，员工培训，美容师工作流程，美容院卫生状况等，都能够做到严格按照规章制度执行。在管理过程中做到赏罚分明。
7、做好美容师的思想工作，抽查工作日记，经常与美容师谈心，关心她们的思想、工作、生活等情况，广泛听取下属员工的意见与建议，定期组织集体娱乐活动，充分调动员工积极性，增强团队凝聚力；
8、了解美容行业最新动态，对竞争对手的经营情况也应该有所了解，及时引进先进的及时和管理经验，保证美容院在行业处于领先地位。对商圈周围的其他商家也要有所了解，看看有没有合作的可能。
当然，作为一个加盟美容院的院长，首先自己要起到表率作用，严格律己，才能够有威信管理美容师。做一个负责人的院长，对老板、对自己、对员工、对顾客都要负责。其实做好一个加盟美容院的院长也没有那么困难。最重要的是用心去经营，去管理。
