各行各业都必须有自己的制度，正所谓没规矩不能成方圆，那么
加盟美容院应该有如何的惩罚制度呢？
一、重大过失：凡符合下列情况之一者，除处以100元以上罚款外，还作开除处理，如触犯刑事者同时提交给有关司法部门处理。
A、严重过失达三次者，按重大过失处理。
B、利用职务泄露单位机密经查属实。
C、玩忽职守，造成安全责任理故者，使美容中心遭受重大经济损失。
D、盗窃他人及公司财物者。
E、因服务态度恶劣，被传媒曝光，造成恶劣影响者。
F、利用工作之便，私自推销个人产品者。
G、违反治安条例者。
H、滥用职权，损公肥私者。
I、连续旷工达三天以上。
二、严重过失：符合下述情况之一者，除处罚100元罚款外，视情节严重给予行政处分。
A、一般过失达第三次后，按严重过失处理。
B、欺骗上司，中伤同事，相互辱骂，争吵殴打，挑拔破坏团结，有损公司形象，有一定恶劣影响。
C、不服从按排，调动（岗位、任务），给单位造成一定的损失。
D、因失职给单位带来损失。
E、擅自挪用营业款，备用金。
F、不能履行本岗位的职责，经常不能完成本岗位任务者。
三、一般过失：符合下述情况，处30元罚款。
A、轻微过失三次者，按一般过失处理。
B、违反单位各项规定，不遵照上级指令执行的。
C、消极怠工，工作效率低，完不成规定任务。
D、隐瞒单位财务溢缺，破损不上报。
E、擅自使用，私拿或借用单位财务者。
F、未经批准擅自中途离岗者。
G、因服务态度受到顾客投诉者。
四、轻微过失凡符合下列情况之一者，将处以10元罚款。
违反各项规范，每违反一次扣罚10元。
加盟美容院如果有自己的惩罚标准，能好好的实施下去，对美容院的管理和绩效的提升会有很大的帮助。
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