所谓创业容易，守业难。经营好一家皮肤管理店，需要的不仅仅是资金和人脉，更多的还有丰富的经验与专业的技能。尤其这几年，许多外行人士盲目跟风投资开店，最后赔的血本无归，很大的原因都在于不懂经营。皮肤管理加盟品牌寒姝提醒您，入行美业，下面这些基本功，一定要掌握：
一、皮肤管理店品项搭建
a.引流类项目
b.主打类项目
c.利润类项目
d.进攻类项目
项目与活动紧密挂钩，引流项目可以给门店带来人气，主打的明星项目，则可以增添亮色。
二、皮肤管理店项目价格
a.原价格
b.会员价
c.体验价
d.疗程价
皮肤管理店项目的定价，决定了以后未来的业绩。所以定价十分关键，需要根据市场定位和成本决定。
三、皮肤管理店选址定位
a.小区门店
b.临街门店
c.商场门店
d.写字楼门店
你需要的顾客群体在哪里，门店就开在哪里。如果是服务年轻女性，如白领这类人群，可以选择在写字楼内开店。
四、皮肤管理店员工薪水体系
a.固定工资=有责底薪+无责底薪：给予员工基本的底薪，增加安全感。
b.业绩提成=销售业绩提成+手工提成：阶梯式的提成，可以鼓励优秀的美容师创造更多业绩。
c.介绍奖
鼓励员工拉新人入职，给予现金奖励。
d.工龄奖：老员工做的时间越长，奖金则越多
e.分红：如果年业绩完成，则超过部分给予一部分利润作为分红奖励员工。
五．皮肤管理店员工晋升体系
a.标准：每一个层级的晋升，需要标准且可视化。
b.规划：让员工了解自身发展方向以及皮肤管理店未来战略发展。
c.职责：从基层的美容师到美容店长、顾问、院长等等，每一个岗位的职责分明。
六．皮肤管理店的成交系统
a.拓客系统：外拓吸引顾客到店，内拓分流项目顾客。
b.锁客系统：通过核心项目制定卡项，分为单卡、月卡、季卡、年卡。
c.升单系统：通过品项设计，对单个顾客进行多次的提单。
d.顾客裂变：通过老顾客转介绍方式，行程门店的流量自循环系统。
在卡项设计这一块，最常见的方式推出188元卡项：1、面部补水三次2、肩颈护理三次3、送5张闺蜜卡，三个月到期之后还可以退还188元，如果选择不返现，可以获得一张1880元代金券，用于购买超声刀卡项，另外还可以获得一份价值1000元的补水套盒。
如果皮肤管理店的成交率达到百分之八十，这意味着门店的纯利润在百分之五十以上，为了提高成交率，卖卡时候需要限人、限时和限量，制造出时间的紧迫感、营销的真实感和稀缺感。
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